О кадровой политике крупнейшего игрока на рынке электроэнергетики рассказал сегодня генеральный директор ПАО «Россети Центр» Игорь Маковский на ежегодной пресс-конференции.

Отвечая на вопрос журналистов о кадровом голоде, Игорь Владимирович не стал отрицать проблемы и подробно остановился на путях решения. По его словам, компания крайне заинтересована в новых специалистах и разработала целый пакет предложений для кандидатов: от помощи с жильём до нестандартных для отрасли вакансий, например в IT-сфере.

Судя по всему, в борьбе за кадры компания настроена решительно и строит долгосрочные планы. Ставка – на молодёжь. Специально для этого ПАО «Россети Центр» намерена открыть профильные классы в учебных заведениях. Пилотный проект уже реализован на базе сельско-хозяйственной гимназии города Орла.


Напомним, в 20 регионах присутствия «Россети Центр» уже активно развивается другой образовательный проект компании, направленный на знакомство с основами профессии энергетика – энергокружки. Они уже объединили 360 девятиклассников, в том числе и из Костромской области.