Как напоминают в ведомстве, право на получение пособия есть у одного из родителей, опекунов, попечителей, а также близких родственников, которые оформили на работе отпуск по уходу за ребёнком. Каждая семья самостоятельно решает, кто будет ухаживать за малышом и получать пособие до исполнения ему 1,5 лет. Родные могут брать отпуск по частям. Например, сначала за малышом ухаживает мама, затем, в оставшуюся часть отпуска, – папа.

ОСФР по Костромской области выплачивает пособие по уходу за ребёнком 5008 жителям региона. Среди оформивших декретный отпуск – 380 пап. С начала 2025 года на выплату пособия было направлено 530 миллионов рублей.

Размер ежемесячного пособия составляет 40% среднего заработка за предыдущие 2 года работы. При этом минимальная сумма выплаты составляет 10 103,83 рублей, а максимальная – 68 995 рублей. При рождении в семье двух и более детей пособие по уходу за ребёнком выплачивается на каждого ребёнка в сумме, не превышающей 100% среднего заработка.

C прошлого года у родителей появилась возможность досрочно выйти на работу из декретного отпуска на полный рабочий день, и продолжать при этом получать пособие. Период ухода за ребёнком до 1,5 лет учитывается в трудовой стаж и за него начисляются пенсионные коэффициенты.

Для назначения пособия нужно подать заявление работодателю о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком и назначении ежемесячного пособия. Работодатель в течение трёх рабочих дней направляет информацию в Соцфонд по Костромской области. Пособие будет назначено и выплачено в течение 10 рабочих дней со дня получения необходимых сведений. Последующие выплаты будут поступать в установленный день выплат – 8 числа за предыдущий месяц.